為鼓舞干勁、提升合力、履行職責，促進發展，根據工作安排，公司工會于5月13日上午組織召開了公司工會會員代表、職工代表“兩會”工作會議，旨在通過回顧工會過去一年工作、部署本年度工作要點，進一步弘揚匠心精神提振工作干勁，努力減小和克服“新冠”疫情帶來的影響，為助推企業發展、響應助力開發區建設“重要窗口最精彩版塊先行地”而努力。會議參會代表39名，會議特邀公司黨總支書記、總經理屠春甫到會作形勢任務工作指示會議講話。工會主席吳文夫主持了會議。

本次會議，主要議程為：報告2019年度工會工作情況、2019年度工會獲得榮譽情況，審議通過2019年度工會經費收支情況報告，審議通過工資專項集體合同，明確2020年度工會工作思路、部署工作要點。最后，請黨總支書記作會議講話。

工會組織委員、女工委主任胡喚代表工會班子向大會報告了《2019年度工會工作情況（審議稿）》。

2019年，公司工會在市財貿工會和公司黨總支領導下，緊緊圍繞企業中心工作，貫徹工會工作方針、履行工會職責，加強工會建設，工作取得新成效。一年來，廣大員工圍繞企業發展和管理重點工作，發揮員工主人翁、生力軍的作用，為促進企業發展、圓滿完成擔負的菜籃子供應工作做出了應有貢獻。

一年來，工會工作得到了上級的充分肯定。浙江省財貿工會授予我工會集體為“2019年浙江省財貿系統職工代表大會制度建設示范單位”，授予我工會組織委員、女工委主任胡喚同志為2019年度“全省財貿系統優秀工會干部”榮譽。

為進一步大力宣傳和學習優秀典型事跡，公司對省級優秀工會干部胡喚及時作出了鼓勵獎勵，引導廣大干部職工向優秀看齊創先爭優，進一步提高凝聚力，增強工作干勁。

工會宣傳委員陸熔在會議上宣讀通報2019年度工會獲得榮譽文件。

工會委員經審組長趙衛明報告2019年度工會經費收支情況（審議稿）。2019年度，公司行政和工會認真按照上級有關規定計拔收繳工會經費，工會按要求嚴格落實經費支出，使用上體現了合理、必要和節約的原則，管好用好經費，收支總體平穩并做到略有節余。

工會權益保護委員蔣周良報告《工資專項集體協商合同（審議稿）》。根據上級工會精神，企業每年開展工資集體協商，確定全年度員工待遇主要內容項及增長指標，以保障員工權益，體現企業關愛。近年來，公司領導層尤其注重職工福利待遇的提升，職工獲得感、幸福感、歸屬感與日俱增，有力地調動起了職工的工作積極性、創造性。

工會主席吳文夫報告《2020年工會工作思路和要點工作（審議稿）》。2020年公司工會工作總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實市總工會、市財貿工會工作精神，以服務職工為根本，以促進企業發展為動力，團結動員全體員工為企業穩定健康發展，抗疫情保供應，盡力減少因“新冠”肺炎疫情給企業帶來的影響，為順利完成菜籃子供應中心工作，為決戰決勝全面建成小康社會而不懈奮斗。2020年工會工作將突出三個方面，一是提升學習力、增強凝聚力，加強工會自身建設；二是持續創建先進活力職工之家，做職工的貼心人；三是依法履職、維護權益，推進和諧文明建設，為企業發展凝聚力量。

經與會代表充分討論審議和表決，一致通過了以上審議事項。

會議最后，由公司黨總支書記屠春甫作會議講話，提升合力、鼓舞干勁。

屠書記重點就時事形勢任務作了講話，對今年特殊情況之下特別是受“新冠”肺炎疫情影響，如何抓好工作、推進企業持續發展，為開發區建設“重要窗口最精彩版塊先進區”而助力等方面，在公司兩會代表和黨員干部隊伍“擔當作用發揮”上作出了指示、提出要求，提出了希望。一是要不斷增強政治思想覺悟，黨員干部和兩會代表要帶頭履職、帶頭奉獻。二是要以緊緊圍繞本年度食品安全平安企業提升等重點工作發力，推進企業發展不斷邁上新臺階。三是要進一步關心關懷職工，加強職工隊伍素質提升，維護好職工利益，進一步調動廣大職工的工作熱情，凝心聚力為企業發展、為國家社會作更大的貢獻。

屠書記的講話激勵人心，與會代表用熱烈掌聲予以熱切的回應。

會議順利完成各項議程。讓我們在習近平新時代中國特色社會主義思想指引下，在上級黨委政府和上級工會大力指導下，牢牢把握工會服務大局、服務職工的總要求，以企業穩定健康發展為第一要務，不斷增強責任感、使命感，持續抓好疫情防范和蔬菜保供工作，為全年度菜籃子供應、為實現全面建成小康社會而努力奮斗！